宁夏大学办公室2025年工作总体思路是认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持立德树人根本任务，紧盯学校党代会精神目标任务分解落实、综合改革持续推进、巡视反馈问题整改及回头看、“十五五”规划编制、“双一流”二期评估、金波校区，中卫校区，金凤校区扩容提质建设等重点任务，切实发挥枢纽作用，以高质量“三服务”工作助力学校内涵式高质量发展。

一、筑牢思想根基，锤炼过硬的政治品格

1.强化理论武装。精心制定办公室党支部年度学习计划，抓实“第一议题”制度，健全班子带头学、支部集中学、科室分组学、个人主动学“四学”联动机制，充分依托“三会一课”、主题党日、“学习强国”平台、国家教育行政学院网络培训班等载体，教育引导办公室全体成员把学习贯彻党的创新理论作为必修课、终身课，把捍卫“两个确立”、做到“两个维护”作为最高政治准则和根本政治规矩。

2.提升组织生活质效。坚持把党组织建设作为夯基础、利长远的工作来推动落实，切实规范党组织生活，严格党员教育管理。持续开展基层服务型党组织建设，加强党员日常教育管理监督，及时了解党员干部所思所想，听取党员意见建议，增进支部团结，营造和谐愉悦的干事创业氛围。

3.强化作风建设。严格落实学校全面从严治党和党风廉政建设有关要求，把党风廉政建设工作与业务工作同部署、同落实，持续增强党员干部政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。针对重点岗位可能存在的风险点和薄弱环节进行全面梳理，尤其是重点检查集中采购、资产管理等岗位，优化内控机制，强化日常监督，全方位排查消除风险隐患。

二、做好参谋助手，辅助科学决策

4.全力推进学校第八次党代会重点任务落实。根据学校第八次党代会，分解细化重点任务，实行台账式管理、清单化明责，为落细落实工作任务打下坚实基础。

5.扎实抓好巡视发现问题整改。按照《宁夏大学党委关于自治区党委巡视反馈意见的整改落实方案》要求，做好巡视整改工作的组织协调、催办督办、信息汇总、整改反馈、公告发布等工作，切实推动整改工作严格按照任务书、路线图、时间表有序推进，确保巡视反馈问题全部整改到位。

6.精心组织议事决策会议。严格落实“第一议题”制度，认真执行“三重一大”议事决策规则，加强议题的审核把关，优质高效做好日常议题收集汇总、会议记录、资料存档和会议纪要印发等工作，持续提升会场服务质量。

7.大力精简文件改进文风。严格落实中央和自治区关于整治形式主义为基层减负工作要求，进一步精简发文数量，提高文稿质量，严格控制发文规格和篇幅，发挥示范引领作用，指导各二级单位做好精简文件、公文处理等工作。

8.不断提升以文辅政水平。紧紧围绕学校中心工作，深入开展调查研究，突出抓好学校年度工作要点、工作总结、主要领导学期工作部署会等重要会议讲话等重要文稿起草工作，当好“参谋助手”。

9.着力提升公文处理质效。从规范、细节、实效等方面，认真严谨审核以学校及办公室名义制发的各类文件，保障公文运转工作规范高效。

三、做好统筹协调，发挥纽带作用

10.强化业务培训。举办2025年全校综合办公室业务第四期培训班，不断提高综合办公室人员素质，进一步提升办公室专业化、规范化、精准化服务质效，为学校教学科研事业发展保驾护航。

11.增强协调能力。高标准制定接待方案，规范高效做好各级领导来校调研指导、校外单位来访交流接待工作与各职能部门协同配合，周密做好全校重要会议、活动组织协调等工作。

12.规范档案管理。规范办公室内部档案管理工作，建立专人负责管理档案工作机制，对重要工作、重大活动、重要会议资料进行收集整理，确保工作信息的完整性、准确性和可靠性。

13.健全学校周工作安排体系。持续开发校内“二级单位周工作计划”信息模块，通过可视化、动态化、联动式的管理方式，实现全校各二级单位工作安排的协同推进与无缝衔接。

14.做好安全稳定工作。严格落实学校安全稳定工作委员会办公室职责，定期组织召开安全稳定工作会议，及时分析研判形势，做好校园风险隐患排查部署、督促各相关部门建立问题台账和整改台账、组织开展安全检查等工作。强化值班室管理，畅通紧急信息上报渠道，优化完善紧急信息上报流程。

15.做好文件办理。坚持收文办理“快”字当头，践行“马上就办”工作理念，强化跟踪督办，及时掌握文件执行进展情况，确保各类文件运转落实落细、高效优质。认真严谨审核以学校及办公室名义制发的各类文件。

四、做好督促落实，助力治理体系优化

16.持续加强督办工作协同联动。及时将党委常委会会议和校长办公会议确定的各项任务和聚焦师生关切、领导关注的事项，会同党委巡察（督查）办公室开展督办落实，持续加大督办工作力度，有针对性地提高督办的时效性和有效性。

17.规范信访工作。根据《依法治校工作实施意见》内容，对标依法治校工作指标体系，协同相关责任部门健全并完善师生权益保护机制。综合运用信访、调解、申诉等争议解决机制，依法公平、公正妥善解决和处理校内各种矛盾和纠纷，发挥法律咨询中心作用，让师生在依法维权过程中有明显获得感。

18.做好信息报送工作。围绕教育部、自治区党委和政府办公厅信息报送要点，结合学校工作实际，组织专家学者建言咨政，进一步找准服务定位、拓宽信息渠道、坚守信息责任、严抓报送时效。

19.提升依法治校水平。出台《宁夏大学法律顾问管理办法》《宁夏大学法律事务管理办法》，建立健全由法制工作机构人员、校内专家、外聘律师组成的法律顾问队伍，为学校法治建设、涉法涉诉事务提供专业咨询服务。做好校长办公会、党委常委会议题合法性审查工作，制定专门的审查流程图与审查范围，切实提升决策合规合法性规范性。

五、做好服务保障，强化运转效能

20.优化升级网上办公系统。推进建立合同管理线上系统，持续推广宁夏大学电子印章应用，全面实施用印线上审批和印章刻制、更换线上申请等工作，不断提升师生满意度。

21.推动办公环境改善。以文化建设为抓手，通过精心设计和布置，在德勤楼10—12楼打造校园文化阵地，成为展现学校精神风貌和文化底蕴的重要窗口，营造舒适、美观、富有创意的办公环境。

22.筑牢安全保密防线。出台《宁夏大学定密工作管理办法》，完成泄密专项整治工作，严格涉密人员管理，开展形式多样的保密培训，切实提高涉密人员的保密意识。稳妥推进国产设备替代工作，提升涉密科研项目技术防护水平。

23.提升精细化管理水平。以资产管理系统升级为契机，全面盘点办公室固定资产，以物对帐，以帐对物，做到人帐物相符，确保资产管理系统数据实，信息准，底数清。进一步完善办公电话信息档案库，确保每部电话安装位置、业务类型、使用人、定额标准等信息准确无误，实现办公电话精细化管理。建立日常办公用品、资产配置标准清单，加强物资采购规划性，强化办公用品领用登记制，坚持勤俭节约同时确保保障有力.

24.规范和丰富学校发展成果展示材料。围绕第八次党代会和学校综合改革，及时更新相关数据，在外单位来访交流调研等重要场合做好学校宣介工作，扩大学校的知名度和美誉度。

25.扎实做好年鉴编纂工作。做好《宁夏大学年鉴2025》的编纂工作，结合学校发展的实际，对现有年鉴框架结构进一步完善，以更加系统、全面的框架结构，纪实描述宁夏大学发展变化。

26.做好办公室信息化服务保障工作。加强办公室网站的维护和管理，做好办公系统管理和权限分配，确保OA系统运转平稳有序。